Pengaruh Kepemimpinan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT Krakatau Bandar Samudra

Rifaldi Maniku, Hany Azza Umama, Muhammad Nurhaula Huddin

Abstract


This study aims to determine the effect of leadership and work discipline on employee performance conducted at PT Krakatau Bandar Samudra. The population in this study amounted to 256 people. The sampling technique used was random sampling and the number of samples was calculated using the Slovin formula so that the total sample was 72 employees. Data collected by observation and questionnaire. The analytical tool used is multiple linear regression analysis, to test the hypothesis used the t test and f test.

Hypothesis testing results show that leadership has a significant effect on employee performance. Work discipline on employee performance has no significant effect. Leadership and work discipline together have a significant effect on employee performance.


Keywords


leadership; work discipline; employee performance

Full Text:

PDF (Indonesian)

References


Azizi, Hakim (2016). Pengaruh Gaya KepemimpinanTerhadapKinerjaPegawai Badan Pusat Statistik Di Kalimantan Barat Dengan Work Engagement SebagaiVariabelMediasi, Kalimantan Barat

Delti. (2015). PengaruhKepemimpinanterhadapKinerjaKaryawan PT.TCM di Kubar. eJournalIlmuAdministrasiBisnis. Volume 3, Nomor 2,

Husain, BachtiarArifudin(2018) PengaruhDisiplinKerjaterhadapKinerjaKaryawan (Pada PT. Bank DanamonTbkCabangBintaro), UniversitasPamulang

Kompri (2015) ManajemenSekolahOrientasiKemandirianKepalaSekolah. PustakaPelajar.Yogyakarta

Indrasari, M. (2017). KepuasanKerja dan KinerjaKaryawan. Yogyakarta: IndomediaPustaka

Krisnadi, A. dan Tarigan, J. (2016). Pengaruh Gaya KepemimpinanterhadapKinerjaKeuanganmelaluiPerilakuManajeratasIsuManajemenLingkungansebagaiVariabel Intervening. Business Accounting Review. Vol. 4, No. 1, hal. 169-180.

Lyas, Jeli Nata dan REZA PRIMADI (2017). PengaruhDisiplinKerjaterhadapKinerjaKaryawan Pada Bank Perkreditan Rakyat,Sekolah Tinggi IlmuEkonomi Riau

Mangkunegara, A.A. Anwar Prabu. (2017). EvaluasiKinerja SDM. Bandung: PT RefikaAditama

Mangkunegara. (2014). ManajemenSumberDayaManusia Perusahaan. Bandung: PT. RemajaRosdakarya

Marpaung Rio dan Tri Dinda Agustin (2013) PengaruhPengawasan dan DisiplinKerjaterhadapKinerjaPegawaiKejaksaan Tinggi Riau. FakultasEkonomi, Universitas Riau dan KampusBinawidya

Muizu, Wa Ode Zusnita (2014) PENGARUH KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN, FakultasEkonomi&BisnisUniversitasPadjadjaran

Priansa, Donni Juni dan Suwatno (2016) Manajemen SDM dalamOrganisasiPublik dan Bisnis. Bandung: ALFABETA

Priansa, Donni Juni. (2014). Perencanaan&Pengembangan SDM. Bandung: Alfabeta

Sedarmayanti, (2017). ManajemenSumberDayaManusiaReormasiBirokrasi dan ManajemenPegawai Negri Sipil. Bandung: RefikaAditama

Septiawati, Nona. (2014). HubunganDisi-plinKerjadenganProduktivitasKerjapegawai pada kantorPelayananPerbenda- haraan Negara Kota Samarinda.

Setiawan, Agung (2013) PengaruhDisiplinKerja dan MotivasiterhadapKinerjaKaryawan Pada RumahSakitUmum Daerah Kanjuruhan Malang,FakultasEkonomi, Universitas Negri Surabaya.

Sedarmayanti (2015) ManajemenSumberDayaManusiaReformasiBirokrasi dan ManajemenPegawai Negeri Sipil. Bandung: PT REFIKA ADITAMA

Sinambela, LijanPoltak (2017) ManajemenSumberDayaManusia. Jakarta: BumiAksara

Sugiono, (2013). MetodePenelitianAdministrasiCetakan ke-21. Universitas Riau.

Sugiyono, (2014). MetodePenelitianBisnis. Bandung: Alfabeta.

Sugiyono. (2017). MetodePenelitianKuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta, CV.

Suryani, Lilis dan Ade Kosasih (2016) PengaruhKepemimpinanterhadapKinerjaPegawai Pada Kantor Kebudayaan dan Pariwisata Kota Tangerang Selatan, UniversitasPamulang

Syahyuni, D. (2018). Hubungan Antara BudayaOrganisasiDenganDisiplinKerja Pada Badan Kepegawaian Negara Jakarta. 2(2)

Tanjung, N.C. (2017) PengaruhDisiplinKerjaTerhadapKinerjaKaryawan di Hotel Grand Rocky Bukittinggi. FakultasPariwisata dan Perhotelan. Universitas Negeri Padang.

CetakanKelima. BumiAksara. Jakarta

Untari, Dewi (2018) PengaruhDisiplinKerjaterhadapKinerjaPegawai pada PT KIE. INDONESIA, PoliteknikKridatama Bandung

Widiastuti, Ika (2017) PengaruhKepemimpinanterhadapKinerjaPegawai di Dinas Pendidikan Kota Bandung,UniversitasKrisnadwipayana Jakarta




DOI: http://dx.doi.org/10.35448/jmb.v12i1.6555

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2019 Sains: Jurnal Manajemen dan Bisnis

Redaksi SAINS: Jurnal Manajemen dan Bisnis,

Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Sultan Ageng Tirtayasa

Jl. Raya Jakarta KM. 4 Pakupatan Serang, Banten

Telp/Fax (0254) 280330

E-mail: jsm@untirta.ac.id

 

Creative Commons License

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.

Copyright © 2018 Sains: Jurnal Manajemen dan Bisnis. All rights reserved.