Vol 3, No 2 (2019)

DOI: http://dx.doi.org/10.48181/jrbmt.v3i2

Table of Contents

Articles

Upaya Meningkatkan Kinerja Pemasaran Pada UMK Durian Di Daerah Banten
Achmad Irfan Firdaus, Meutia Meutia
PDF
120-133
Pengaruh Budaya Organisasi dan Motivasi Ekstrinsik Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Serang
Citra Irma Maesofhani, Lutfi Lutfi
PDF
134-151
Pengaruh Profitabilitas Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Struktur Modal Sebagai Variabel Intervening (Studi pada Perusahaan Sub Sektor Otomotif dan Komponen yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2013-2015)
Entol Muamar Surianingrat, Wawan Ichwanudin
PDF
152-167
Pengaruh Motivasi Intrinsik dan Kepuasan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Semangat Kerja Karyawan Sebagai Variabel Intervening Di PT Latinusa Kota Cilegon
Desy Retno Hapsari, Roni Kambara
PDF
168-175
Pengaruh Stres Kerja dan Kompensasi Terhadap Turnover Intention Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Di Unit KCU Kopi Jakarta Barat
Evvie Ariantya Wulandari, Wawan Prahiawan
PDF
176-197
Pengaruh Kualitas Pelayanan dan Customer Relationship Management Terhadap Loyalitas Pelanggan Dengan Kepuasan Pelanggan Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Pelabuhan Cigading – PT Krakatau Bandar Samudera)
Guntur Arief Budiyanto, Djasuro Surya
PDF
198-214
Pengaruh Intellectual Capital Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Managerial Ownership Sebagai Variabel Moderating (Studi pada Sektor Manufaktur yang Listing di BEI Tahun 2013-2017)
Imat Hikmat, Akhmadi Akhmadi, Eka Purwanda
PDF
215-235