Search


 
Issue Title
 
Vol 4, No 2 (2020) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN TINGKAT KEDISIPLINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Dinas Perdagangan Industri Koperasi Dan Usaha Mikro Kecil Menengah Kota Serang) Abstract  PDF
Gilang Tri Santoso, Roni Kambara
 
Vol 2, No 1 (2018) PENGARUH KESELAMATAN KERJA FISIK DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Abstract  PDF
Iwan Setiawan, Aan Khurosani
 
Vol 2, No 1 (2018) PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK, KOMUNIKASI INTERPERSONAL DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI (Kantor Kementerian Agama Kota Serang) Abstract  PDF
Rohmat Hidayat, Roni Kambara, Lutfi Lutfi
 
Vol 5, No 2 (2021) Pengaruh Kompetensi (Hard skill) Dan Pelatihan Terhadap Kinerja Pelaksana Teknis Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Pelaksana Teknis Dinas PUPR Kabupaten Serang) Abstract  PDF
Kanafiah Kanafiah, Wawan Prahiawan, Suherna Suherna
 
Vol 5, No 2 (2021) Pengaruh Employee Engagement Dan Commitment Organization Terhadap Kinerja Pegawai Melalui Kepuasan Kerja Pegawai Sebagai Variabel Intervening (Studi pada Departemen Operasi PT Cogindo DayaBersama PLTU Pelabuhan Ratu) Abstract  PDF
Elida Chaerunissa, Ranthy Pancasasti
 
Vol 5, No 2 (2021) Perceived Organizational Support dan Task Performance : Peran Mediasi Work Engagement Abstract  PDF
Lika Yulia, Fauji Sanusi
 
Vol 5, No 1 (2021) Pengaruh Komitmen Organisasi Dan Pengawasan Terhadap Disiplin Pegawai Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi pada Koperasi Simpan Pinjam Makmur Mandiri Cabang Kota Tangerang) Abstract  PDF
Sutedi Sutedi, Wawan Prahiawan, Hayati Nupus
 
Vol 5, No 1 (2021) Manajemen Beban Kerja, Konflik Kerja Dan Stres Kerja: Pengaruhnya Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Intervening Di PT Harapan Teknik Shipyard Abstract  PDF
Andri Irfad, Fauji Sanusi, Moh. Mukhsin
 
Vol 2, No 2 (2018) Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja KSK Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada BPS Provinsi Banten Abstract  PDF
Didin Ritaudin, Mohammad Mukhsin
 
Vol 5, No 1 (2021) Analisis Penilaian Kinerja Dan Kepuasan Kerja Yang Dimediasi Oleh Pengembangan Karier Dan Kompensasi (Studi pada Karyawan Bank BJB se-Kantor Wilayah Regional IV Banten) Abstract  PDF
Angga Ramano, Wawan Prahiawan, Agus David Ramdansyah
 
Vol 4, No 1 (2020) Budaya Kerja: Faktor Penentu Kinerja Karyawan Melalui Variabel Intervening Kepuasan Kerja Dan Komitmen Afektif Pada PT Jasa Asuransi Indonesia (Persero) Cabang Serang Abstract  PDF
Cokorda Agung Wibowo, Wawan Prahiawan, Roni Kambara
 
Vol 2, No 2 (2018) Pengaruh Lingkungan Kerja Non Fisik Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Intrinsik Sebagai Variabel Intervening Abstract  PDF
Fadlan Ahmad Fuad, Akhmadi Akhmadi
 
Vol 3, No 2 (2019) Pengaruh Stres Kerja dan Kompensasi Terhadap Turnover Intention Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Di Unit KCU Kopi Jakarta Barat Abstract  PDF
Evvie Ariantya Wulandari, Wawan Prahiawan
 
Vol 3, No 1 (2019) Pengaruh Beban Kerja dan Komunikasi Terhadap Kepuasan Kerja Melalui Mediasi Stres Kerja Dan Hubungan Rekan Kerja (Studi Pada Karyawan Bank BJB KCU Rangkasbitung) Abstract  PDF
Fajriana Nugraha, Suherna Suherna
 
Vol 2, No 2 (2018) Upaya Meningkatkan Kepuasan Kerja Dalam Rangka Mengurangiturnover Intention (Studi Pada PT. Cogindo Daya Bersama – PLTU Labuan) Abstract  PDF
Isman Isman, Lutfi Lutfi
 
Vol 4, No 1 (2020) Pengaruh Realisasi Kompensasi Finansial Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Tingkat Kedisiplinan Dan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada PT Perkebunan Nusantara VIII Bojongdatar Abstract  PDF
Abdul Wahid Alfarizi
 
Vol 3, No 2 (2019) Pengaruh Budaya Organisasi dan Motivasi Ekstrinsik Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Serang Abstract  PDF
Citra Irma Maesofhani, Lutfi Lutfi
 
Vol 3, No 1 (2019) Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Lingkungan Kerja Non Fisik Terhadap Turnover Intention Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada PT Saba Pratama Abstract  PDF
Mela Sandra, Aan Khurosani
 
Vol 3, No 1 (2019) Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Motivasi Ekastrinsik Terhadap Kinerjakaryawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada PT. Dafatan Anugerah Abadi Serang Banten Abstract  PDF
Darari Darari, Lutfi Lutfi
 
Vol 2, No 2 (2018) Pengaruh Work Family Conflict, Komitmen Organisasi Terhadap Turnover Intention Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Abstract  PDF
Diana Lestari, Wawan Prahiawan
 
0 - 0 of 21 Items > >> 

Search tips:

  • Search terms are case-insensitive
  • Common words are ignored
  • By default only articles containing all terms in the query are returned (i.e., AND is implied)
  • Combine multiple words with OR to find articles containing either term; e.g., education OR research
  • Use parentheses to create more complex queries; e.g., archive ((journal OR conference) NOT theses)
  • Search for an exact phrase by putting it in quotes; e.g., "open access publishing"
  • Exclude a word by prefixing it with - or NOT; e.g. online -politics or online NOT politics
  • Use * in a term as a wildcard to match any sequence of characters; e.g., soci* morality would match documents containing "sociological" or "societal"